当发生培训合同纠纷时，当事人可以向人民法院提起诉讼。起诉时需要提交一系列材料，包括起诉状、证据、相关法律文件等。法院收到起诉状后将进行审理，判决出相应的结果并立案。如果当事人不服判决可以向上级法院进行上诉。