1. ？2. 根据我所了解，目前企业职工过渡养老金的封顶年限是20年。

3. 这是因为过渡养老金是为了在企业职工退休后，为其提供一定的经济保障，帮助其适应退休后的生活。

封顶年限的设定是为了平衡养老金的支付压力，避免过高的负担。

此外，封顶年限也可以鼓励职工在工作期间更加积极地缴纳养老保险，提高个人养老金的积累。

需要注意的是，具体的过渡养老金封顶年限可能会根据不同地区和政策的变化而有所调整。

4. 此外，对于企业职工来说，过渡养老金的封顶年限也意味着在退休后需要依靠其他方式来维持生活，如个人储蓄、社会保障等。

因此，建议企业职工在工作期间要注意积累个人储蓄和提高自身的综合素质，以应对退休后的生活需求。