郎酒储备城市经理的面试流程包括初试和复试两个环节。初试主要考察应聘者的岗位匹配度和基本素质，包括面试、笔试和心理测试；复试则是针对初试通过者进行全面综合评估，考察其对市场、经营、管理等方面的理解与应用能力。

在初试中应聘者需要展现自己在业务和管理方面的能力，表达自己的职业规划与发展，以及对郎酒品牌的理解和热爱。

在复试中应聘者需要深入了解郎酒的文化和品牌精神，并展现出在管理和业务方面的综合能力和领导潜力，最终完成岗位的适配。