小型企业可以通过与当地社保局联系，了解所在地的社会保险政策和相关办理流程。根据企业规模和员工数量，选择适合的社会保险类别，并按照规定的办理程序进行申报和缴纳。

同时，可以咨询专业的社会保险代理机构或律师，帮助企业进行社保政策咨询和办理手续，确保企业合法合规地购买社会保险。

此外，企业还应做好员工资料的登记和管理工作，保证员工的社保权益得到保障。