特殊疾病的医疗期规定因工作年限和在本单位的工作年限而异。一般来说，如果劳动者的实际工作年限少于十年，在本单位工作五年以下的，医疗期为三个月；五年以上的，医疗期为六个月。

如果劳动者的实际工作年限超过十年，在本单位工作五年以下的，医疗期为六个月；五年以上十年以下的，则为九个月。

对于患特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的员工，如果24个月内无法痊愈，经企业和劳动主管部门批准，可以适当延长医疗期。具体规定可能因地区和单位而有所不同，建议咨询相关部门或单位的人事部门以获取准确信息。