应聘汇报是指应聘者在面试过程中，向面试官展示自己的能力和素质，以及如何能够胜任所应聘职位的报告。

通过应聘汇报，面试官可以全面了解应聘者的个人素质、工作经历、专业技能、沟通能力、团队合作能力等方面的信息，从而评估其是否适合该职位。

在应聘汇报中，应聘者需要充分准备，突出自己的优势和特长，同时也要注意表达清晰、简洁明了，让面试官能够快速了解自己的优势和特点。