由单位承担。

员工因工负伤，应享受工伤医疗待遇，即由单位支付治疗期间的医疗费用、工资、津贴和伙食补助等费用。同时，员工因工负伤需要到统筹地区以外就医的交通费用，由单位支付。因此，工地干活受伤复查的车费应该由单位承担。如果单位没有承担，员工可以通过劳动争议仲裁或者诉讼等方式维护自己的合法权益。